激情熔煉、火的溫度、鐵的熱情

    酷暑時節,烈日炎炎,廣大職工不懼炎熱天氣,每日奮戰在生產一線。為切實做好防暑降溫工作，傳遞公司對員工的關愛，連日來，公司積極組織開展“送清涼”活動，慰問在高溫酷暑中堅守崗位的職工。
    在公司黨委的部署下，公司工會及時發布了《關于開展2018年夏季“送清涼”活動的通知》，對“送清涼”活動進行了周密籌劃。隨著2018年第一個高溫日的到來，6月26日，公司黨委副書記、工會主席連明堂率領后勤部人員，深入煉鋼部、鑄管部、煉鐵部，為一線員工送去后勤部自主種植的首批成熟瓜果，拉開了“送清涼”活動的序幕。
    公司黨委書記、執行董事劉濤率安全監察部、工會人員先后到煉鐵部燒結一線和鑄管部熔煉一線，給一線員工送去綠豆沙冰、毛巾、清涼西瓜等防暑降溫用品。每到一處，他都主動與崗位職工親切握手，并在現場與職工進行親切交流，對職工為新興建設所付出的辛勤勞動表示衷心感謝。劉濤強調做好防暑降溫工作、防止安全事故發生至關重要，生產車間要保證出風口高效暢通，為職工創造良好的工作環境，確保職工身心健康。
    公司總經理、黨委副書記李偉成帶領生產管理部、經營管理部一行人深入煉鋼部和鑄管部，為一線生產崗位職工送上西瓜、綠豆沙冰、黃瓜、西紅柿、毛巾、香皂、洗發水等，并檢查了防暑降溫物品物資儲備情況。他詳細詢問了生產組織情況及職工身體狀態，細心查看職工工作環境，并囑咐大家高溫作業時要遵守操作章程，合理安排工作和休息，讓一線職工在暑熱之中感受到了真切的關懷和問候。
    公司常務副總經理陳永峰帶領生產管理部人員兩次深入煉鋼部為高溫崗位工送去防暑降溫物品，叮囑大家如果出現不適情況要及時采取措施；公司紀委書記任士同帶領綜合事務部、黨委工作部人員兩次來到動控部，給一線職工送上冰鎮西瓜、西紅柿、綠豆沙冰；公司副總經理李寶峰帶領人力資源部為焦化部生產一線職工送上消夏良品；公司副總經理江洪流帶領公司財務部四人到鑄件部一線崗位送清涼；公司副總經理盧維楓為運輸部鑄管外庫發貨現場的職工送上防暑物資；公司副總經理張宏博帶領生產管理部深入修建部作業現場；公司總經理助理焦魁明提醒軋鋼部高溫崗位職工回家一定要休息好。
    為進一步保障一線職工的安全和健康，各部門也積極開展“送清涼”活動。軋鋼部領導和機關各專業口每天下午2:00，準時給各個車間送降溫解暑物品；修建部領導及機關管理人員前往檢修一線，為堅守一線員工送去關愛；運輸部內部購買防暑降溫用品，由運輸部部長帶領工段長深入作業一線開展慰問活動；鑄件部領導時刻關注生產人員在崗狀態，每天都準備豐富的瓜果飲料；鑄管部領導在剛入夏時，便購置空調22臺，軸流風機26臺，冰柜1臺……為將“送清涼”工作全面落實到位，公司工會千里迢迢從新疆伊利農牧采購了30余噸西瓜，切實為公司全面防暑降溫工作提供了必要補充。
     一次次的親切慰問，一句句的貼心關懷，一件件的降溫物品，都為感謝廣大職工對公司“三次創業”的騰飛所付出的辛勞和汗水，他們是這平凡崗位上、高溫炙烤下最可親可敬的人。